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储备干部 淮海人才网培训项目
 
发布日期:2017/7/26
公司名称: 汉得利(常州)电子有限公司VIP  查看公司简介>>
薪资待遇:面议
招聘人数:50人
学历要求:不限及以上
经验要求:不限
工作地区:江苏省常州市
职位要求:  

储备干部:50名


一、任职要求:


男:16至22周岁,女:16至45周岁,裸视力0.8以上,身体健康能吃苦耐劳;男女比例3:7。


二、福利待遇:


基本工资1480元,工资按集体计件算,每月综合工资在2600-3200元左右。(计件工资、加班工资、质量工资、岗位工资、全勤奖、工龄工资等组成),每月28号工资准时发放,从不拖欠。全勤奖:为每月满勤员工发放150元/月,积极配合公司加班任务的另有100-200的补贴;加班费:加班工资按国家规定支付,平时加班1.5倍,周日加班2倍,法定节假日3倍。


三、工作时间:公司实行长白班工作制,工作时间为7:30-19:30,每周单休一天。(上、下午各有15分钟工休)。原则上周三、周六不安排加班。


四、住宿用餐:公司拥有独立设施完善的员工宿舍楼,免费提供住宿,每个宿舍均装有电视机、空调,并提供整洁卫生的洗手间及淋浴房,配套现代化的员工食堂,免费提供中餐及晚餐。

  
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公司简介:
汉得利(常州)电子有限公司(Bestar Acoustics Co.,Ltd.)成立于1996年,是一家集研发、生产、销售为一体的国家级高新技术企业。总部设在中国常州,在国内外拥有5家子公司,生产基地、销售以及售后分布在常州、深圳、德国、美国。 公司成立十三年来始终专注于电子元器件、发声器件、超声器件和压电陶瓷晶体的研发和制造,主要产品包括扬声器、蜂鸣器、微型麦克风、受话器、传感器、陶瓷元器件等。公司现已成为全球最大的传感器车厂配套的厂商VALEO(法里奥)的全球供应商,全球领先汽车与汽车电子零部件及系统研发制造商Delphi(德尔福) 的研发中心,德国BOSCH(博世)合格供应商,西门子一级合作伙伴。 汉得利(常州)电子有限公司于2012年被江苏省科技厅认定为“江苏省创新型企业”;2006年通过ISO/TS16949质量管理体系认证;2008年同时通过了ISO14001环境管理体系认证和ISO9001质量管理体系认证;2011年通过了ISO13485医疗器械质量管理体系认证;从2008年至今连续多年被认定为“江苏省高新技术企业”。
 
 
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