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大专以上学历,2年以上相关工作经验,为人和谒、善于交流沟通。负责公司的招聘、、培训、录用、合同签订、建档等劳动人事系列化基础工作。做好人才储备,熟悉当地劳动制度及相关政策。会培训者女士优先。年龄22—30岁。