请先做一分钟的自我介绍

时间：2014/4/28 10:30:00 来源：淮海人才网

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     自我介绍通常是面试开始的第一个问题，以前大家都强调说明如何进行五分钟的自我介绍，在这样相对宽松的时间内，你可以把基本个人信息和教育工作经历一一罗列出来，不需要担心时间紧张，无法让面试官全面的了解自己。现在，面对一分钟的自我介绍，我们就要注重“投其所好”。
     徐州人才网调查发现，许多求职者都觉得一分钟的自我介绍很难。这不仅仅表现在时间上的紧促，而且还体现在求职者不知道从哪方面进行介绍，通常也就造成了求职者被面试官的第一个问题所“砸晕”的现象。
     专家解析，一分钟的自我介绍其实并不难，相反这个问题对于求职者来说是将面试重点引导到自己能力上的好时机。简单说就是我们上面提到的“投其所好”，让介绍的内容与公司相关，突出自己在这个领域的成就，满足企业的用人需求。一般一分钟的面试要点应包括以下内容：
     一、先做礼貌的开场白。向面试官示意，把面试官的注意力吸引到你接下来要说的内容上。
     二、时间的把握。这就要求求职者在面试前就要准备好自己要回答的内容，做到简短又不失重点。如果毫无准备就回答这个问题，超时就不用说了，最后可能一句重点都没说到。
     三、突出工作经验和工作成绩。虽说是突出成绩，但不可弄虚作假。如果你做过区域主管，你可以说，在负责区域工作中，让公司的业务翻倍增加，得到了公司各级领导的认可和赞赏，并且荣获了某某年度该总公司颁发的优秀主管奖。如果做销售，可以突出使公司的业绩提高了多少……如果是应届生没有工作经验，那么你就可以说一些其他的贡献和能力，比如说自己有良好的团队精神，记住最好要通过实例来说明自己的团队协作能力，这样会更有说服力。
     四、自我介绍时注意力要集中。这是最基本的要求，如果回答时眼神飘忽，左顾右盼，肯定会得到面试官的否定，这也就意味着面试会以失败告终。
     五、介绍结束后表达谢意。感谢面试官的耐心倾听，做一个礼貌的结尾。
     最后徐州人才网简单的做下总结：自我介绍首先要把回答重点放到面试官感兴趣的地方，其次要突出主要成绩。“请先做一分钟的自我介绍”，你准备好了吗？

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